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文化傳媒公司/文化發(fā)展類公司起好名字至關(guān)重要，一個(gè)得勢(shì)的公司名能夠讓一家新注冊(cè)的企業(yè)業(yè)績(jī)扶搖直上，而一個(gè)弱勢(shì)的公司名往往會(huì)使一個(gè)企業(yè)從開始注冊(cè)就不順且延續(xù)。那么，如何能夠找到一個(gè)專業(yè)的起名大師為自己的公司或店鋪取出一個(gè)當(dāng)運(yùn)且得勢(shì)的公司名呢？下面小編就會(huì)大家介紹一下，在姓名學(xué)領(lǐng)域有了極高知名度的泰斗級(jí)公司起名大師，累計(jì)服務(wù)全球超萬(wàn)例高凈值客戶，行業(yè)暢銷著作《姓名學(xué)教科書》《八字學(xué)教科書》作者，來(lái)自于我們中國(guó)寶島臺(tái)灣的何榮柱教授。

那文化傳媒類公司到底該如何起好名字呢？作為一名資深的公司起名大師，何教授在公司起名方面有哪些獨(dú)到的學(xué)術(shù)觀點(diǎn)和專業(yè)考量呢？下面小編就帶大家來(lái)深度了解一番：

從易經(jīng)姓名學(xué)的角度來(lái)論，公司名字也存在應(yīng)期即：長(zhǎng)生、沐浴、冠帶、臨官、帝旺、衰、病、死、墓、絕、胎、養(yǎng)等流年階段。一個(gè)好的公司名如果注冊(cè)當(dāng)年位于流年長(zhǎng)生位、那可以說(shuō)這家公司從注冊(cè)開始便可一路扶搖直上，至少有五年的旺運(yùn)期，五年的旺運(yùn)期對(duì)于一個(gè)新企業(yè)來(lái)說(shuō)，無(wú)論在創(chuàng)新、人事、甚至在多元化的環(huán)節(jié)上都會(huì)起到至關(guān)作用的；

反之，如果隨便隨性亂取，恰好取在衰位上，那五年的衰運(yùn)期試問如何能挨的過(guò)去呢？這也就是為何新注冊(cè)的中小公司至少70%都逃不過(guò)五年生死期的致命原因。

有人會(huì)說(shuō)那就算恰巧取到旺運(yùn)期的好名字平安順利度過(guò)五年，那接下來(lái)的衰運(yùn)期怎么辦呢？那該如何操作呢？很簡(jiǎn)單的道理，變更公司名即可，一個(gè)好的公司名字可以讓公司持續(xù)的好運(yùn)期，而一個(gè)差的公司名可能連注冊(cè)當(dāng)年都挨不過(guò)去，這就是姓名學(xué)大師何榮柱老師所推崇的旺運(yùn)公司取名之魅力所在！

還有一個(gè)問題就是人事方面，但凡是正規(guī)的企業(yè)必有強(qiáng)大的企業(yè)文化，好的企業(yè)文化能使員工有著強(qiáng)大的凝聚力，利于工作和創(chuàng)新。但很多老板和人事經(jīng)理在姓名學(xué)問上的缺失，導(dǎo)致在招聘和人事任免上都存在重大的問題。

相信很多文化傳媒公司/文化發(fā)展類公司企業(yè)家、董事長(zhǎng)、中小企業(yè)主、個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶看到以上的剖析，都對(duì)姓名學(xué)之公司取名有個(gè)大致的了解了吧！十全轉(zhuǎn)運(yùn)姓名學(xué)專利公司取名讓您的企業(yè)輕松贏在起跑線上。

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